Solicite una Demo

Ejecución de la estrategia

Nuestro proceso probado de 4 Disciplinas de Ejecución (4DX) facilita la ejecución de la estrategia y el logro de objetivos.

Un marco respaldado por investigaciones para que las escuelas y los distritos logren sus objetivos más importantes.

Los líderes aprenden a limitar su enfoque, crear claridad y alineación en torno a comportamientos clave, realizar un seguimiento del progreso y movilizar a las personas para lograr el éxito.

4DX rompe el conflicto entre las tareas operativas del día a día y las iniciativas estratégicas a largo plazo.

Las 4 Disciplinas forman un proceso secuencial probado que ayuda a las escuelas y distritos a lograr sus iniciativas más importantes.

  • Defina su iniciativa más importante

    Disciplina 1: centrarse en los objetivos tremendamente importantes

    • Enfóquese en uno o dos objetivos que cierren una brecha crítica. Estos son los Objetivos tremendamente importantes.
    • Establezca objetivos claros con una fecha límite.
    • Construya compromiso con una narrativa reflexiva que comunique el objetivo y su importancia.

    Resultado: todos conocen el objetivo y están comprometidos con él, y cómo contribuyen a su éxito.

  • Delinear acciones específicas

    Disciplina 2: Actuar según las medidas principales

    • Determine uno o dos objetivos relacionados con los objetivos y establezca plazos para cada uno.
    • Comuníquelo a todas las partes interesadas sobre cómo contribuyen al objetivo y por qué es importante.

    Resultado: todos saben exactamente lo que deben hacer para lograr los objetivos.

  • Realice un seguimiento visual de si las estrategias y acciones tienen éxito

    Disciplina 3: mantener un marcador convincente

    • Convierta cada «gol» y objetivo en un juego que se puede ganar con un marcador claro y visible.
    • Vea instantáneamente cómo progresan los equipos en cada iniciativa estratégica.
    • Aprenda de lo que funciona y de lo que no, mejorando continuamente.

    Resultado: todos pueden realizar un seguimiento eficaz de su progreso.

  • Hacer compromisos frecuentes

    Disciplina 4: crear una cadencia de responsabilidad

    • Reúnase semanalmente con su equipo para compartir el marcador.
    • Dedique tiempo a que las personas y los equipos informen sobre cómo van las cosas, además de asumir nuevos compromisos para mantener el rumbo. 
    • Brinde apoyo y ajuste la estrategia cuando sea necesario, mientras celebra las victorias a lo largo del camino. 

    Resultado: todos aplican su mejor esfuerzo en las actividades que más importan. El equipo se siente apoyado y valorado por su esfuerzo.

Las 4 Disciplinas en Acción

Convierta el rendimiento esporádico en un sistema de resultados confiables. Aprenda a utilizar un sistema probado de ejecución de objetivos que genere resultados mensurables en áreas como:

  • Cerrar las brechas de rendimiento o acelerar el aprendizaje académico.
  • Aumentar la retención de docentes y mejorar el equilibrio entre la vida laboral y personal.
  • Cultivar el compromiso familiar.
  • Mejorar el comportamiento de los estudiantes.
  • Crear un ambiente escolar seguro y de alta confianza.
Comuníquese con nosotros

Complete el formulario para conectarse con un representante de FranklinCovey que puede responder sus preguntas y analizar sus necesidades educativas.

Request a Demo
[gravityform id="" title="false" ajax="true"]