Impact Platform de FranklinCovey

La forma más sencilla y eficaz de generar cambios de comportamiento a escala.

El mejor contenido, las personas, y la tecnología que proporciona un cambio de comportamiento profundo y duradero. 

FranklinCovey ofrece una combinación única de contenido, personas y tecnología. Al integrar perfectamente los tres, nuestras soluciones crean acciones colectivas que conducen a resultados innovadores para su organización y cultura, donde todas las personas pueden presentarse auténticamente y hacer su mejor trabajo.

La tecnología innovadora de la plataforma de Impacto de FranklinCovey proporciona una forma eficaz de equipar a todos los miembros de su organización con la mentalidad y los comportamientos necesarios para hacer su mejor trabajo. 

Nuestra tecnología fácil de usar fue diseñada pensando en el alumno. Da vida a la ciencia del aprendizaje y permite a los alumnos absorber y aplicar contenidos para lograr avances mensurables en habilidades y capacidades. 

Nuestra tecnología también satisface las necesidades de los ocupados líderes de capacitación y desarrollo. Los administradores pueden gestionar fácilmente el contenido y medir los resultados, proporcionando datos procesables para tomar decisiones estratégicas de aprendizaje y desarrollo.

Y la plataforma ayuda a automatizar la implementación de iniciativas de aprendizaje, lo que garantiza que los alumnos participen en sesiones facilitadas, desafíos de aplicaciones y estudios de refuerzo automatizados para generar un impacto duradero. 

Presentamos Impact Platform FranklinCovey

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La plataforma de impacto FranklinCovey ayuda a resolver los principales puntos débiles de cada profesional de formación y desarrollo: aplicación y refuerzo. Me permite generar un mayor impacto en mi función, llegar a más personas de maneras más significativas y, al mismo tiempo, crear una experiencia integrada para estudiantes y líderes.

— Vicepresidente de Desarrollo de Talento, Servicios Financieros

Beneficios de la plataforma de impacto

  • Contenido potente con enfoques flexibles

    Nuestro contenido centrado en principios combustibles y desarrollo para aumentar habilidades y capacidades de los alumnos.
    Y
    con modalidades de entrega flexibles que incluyen en vivo en línea, en vivo en persona, bajo demanda y microaprendizaje: nuestro contenido cumple con los estudiantes estén dónde estém.

  • Resultados cuantificables para clientes y estudiantes

    Nuestra plataforma muestra un claro retorno de la inversión para clientes y estudiantes. La medición de la actividad, el progreso, el compromiso, el disfrute y la eficacia del alumno proporciona datos procesables para tomar decisiones estratégicas de aprendizaje y desarrollo.  

  • Fácil de operar, fácil de consumir

    Nuestra plataforma simple pero poderosa es fácil de operar para los administradores y de seguir para los estudiantes. El contenido se encuentra, asigna y consume con solo hacer clic en un botón, todo a la vez o espaciado en el tiempo.

  • Cambie el comportamiento, no se limite a marcar una casilla

    Nuestras plataformas están diseñadas para proporcionar un cambio de comportamiento profundo y duradero. Nuestra tecnología fácil de usar motiva a los estudiantes a completar aplicaciones intencionales a través de puntos de referencia claros, contenido atractivo, entornos de práctica seguros y luego aplicar el aprendizaje en el mundo real.

El poder de la Jornada

El cambio de comportamiento duradero viene de adentro hacia afuera. Quiénes son las personas y cómo ven el mundo influyen en la forma en que se involucran y lideran a los demás. Nuestras Jornadas de Impacto combinan nuestro contenido exclusivo, consultores expertos y tecnología poderosa para ayudar a los estudiantes a cambiar tanto su forma de pensar como su comportamiento.

Explore un extracto de muestra de Jornada de Impacto a continuación.

  • 01
    Diagnóstico 360

    El Diagnóstico 360 de FranklinCovey mide más de 25 habilidades para que los estudiantes y administradores identifiquen brechas de habilidades, midan resultados y orienten las experiencias de aprendizaje.

  • 02
    Coach

    Los entrenadores aceleran el desempeño del alumno al sumergirse en los resultados del Diagnóstico 360 e identificar habilidades clave para enfocarse y progresar.

  • 03
    Curso

    Un curso es una experiencia de aprendizaje basada en el contenido principal de FranklinCovey: consumido en vivo en persona, en vivo en línea o bajo demanda.

  • 04
    Formación Contínua

    Los alumnos pueden aplicar intencionalmente el aprendizaje a través de desafíos de aplicación, refuerzos automatizados, aprendizaje bajo demanda y un diagnóstico 360 actualizado.

    ➤➤➤Deslice para ampliar

  • 05
    Diagnóstico 360 actualizado

    Los diagnósticos 360 adicionales permiten a los alumnos realizar un seguimiento de cómo mejoran habilidades específicas a lo largo del tiempo.

Explore los cursos en la Plataforma de Impacto

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