Coaching, presentaciones y discursos
Tras el lanzamiento de Las 4 Disciplinas de Ejecución…
Los líderes no sólo pueden ofrecer resultados a un nuevo nivel, sino que también tienen el desafío de mejorar y mantener este nuevo nivel mediante la creación de hábitos de alto rendimiento de ejecución. En última instancia, estos nuevos comportamientos se convierten en un estándar personal para cada líder y cada miembro del equipo y, con el tiempo, se arraigan tanto que persistirán incluso cuando ya no se les haga hincapié.
Una vez que se hayan implementado las 4 Disciplinas, el mayor desafío es mantener un alto desempeño y compromiso del equipo. Para apoyar y guiar a los clientes a través de esta importante etapa de sostenimiento y compromiso, FranklinCovey ha desarrollado el manual de coaching 4DX.
El manual de coaching 4DX está diseñado en torno a un conjunto de temas que han demostrado ser los más valiosos e impactantes para nuestros clientes durante la última década. El contenido del manual de coaching 4DX se divide en dos secciones principales:
Coaching Fundamentos 4DX
Temas que refuerzan los conceptos básicos de las 4 disciplinas y generalmente están dirigidos a líderes de primera línea, aunque son valiosos para líderes y equipos de todos los niveles.
Coaching de Líderes Sénior 4DX
Topicos que en su mayoría están dirigidos a líderes seniors, es decir líderes que tienen que lidear uno o más equipos de primera línea.
Vea cómo el autor de bestsellers, Chris McChesney, comparte en pocas palabras lo que son Las 4 disciplinas de la ejecución.
Guía gratuita
he 80/20 Activity Analyzer is your tool for defining the activities that will have the most impact on achieving your Wildly Important Goal®. A Wildly Important Goal (WIG®) is something that must be done, or nothing else you achieve really matters.